为充分发挥工会的桥梁纽带作用，更好的服务全体工会会员，根据公司工会要求，8月29日，攀枝花管理处召开四川攀西高速公路开发股份有限公司攀枝花管理处分工会第二届第一次会员代表大会。管理处40名职工代表实到39人，符合选举要求人数。

大会在庄严的国歌声中开始，首先宣读了《四川攀西高速公路开发股份有限公司工会委员会关于同意攀枝花管理处分工会委员会召开换届选举第二届第一次会员代表大会的请示及工会主席、经审委员主任、女工委主任人选征求意见的复函》（攀西工[2019]14号）文件，审议通过了《四川攀西高速公路开发股份有限公司攀枝花管理处分工会会员代表大会选举办法》（草案）》和监票人、计票人名单。随后，大会进行无记名投票，投票产生了新一届分工会委员会委员、经审委员会委员及女工委委员会委员。新当选委员会代表表示，新一届分工会将在今后的工会工作中按照以下要求做好工作。

一、分工会工作，要以服务、服从公司营业收费工作的大局作为出发点和落脚点，发挥好“四个作用”。即：一是发挥公司分工会的作用，维护公司营业收费工作的各项决议、决定和各项工作要求，使之落到实处；二是要发挥公司分工会的建设性作用，要协助管理处党支部进一步推进“四风”建设，大力弘扬“阳光攀西”的优良传统精神，为树立攀西公司科学、文明、和谐、廉洁的新形象做出积极贡献；三是要发挥分工会的参与作用，要组织职工积极参与到管理处在公司“三保一树”工作中的科学管理、民主管理，以及严格规章制度，使攀枝花管理处工作更加制度化、规范化、科学化；四是要发挥分工会的教育作用，要通过各个工会小组，抓好职工的思想教育和专业技术培训，不断提高职工理论文化知识和专业技术水平，为攀枝花建设一支高素质的营业收费队伍共同努力。

二、服务职工，做好“四项工作”。即：一是依法维护职工的合法权益，特别是职工的政治民主权利必须维护，应当密切联系职工，认真听取职工的意见和要求，对职工的合法、合理的诉求要及时反映和处置；二是要大力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的氛围，通过多种形式宣传、表彰爱岗敬业、无私奉献、成绩显著的优秀职工，弘扬先进事迹精神，激发职工的积极性、创造性；三是要推进管理处文化建设。要以构建和谐管理处为目标，积极组织开展知识竞赛、劳动竞赛、文体比赛等有意义的主题活动，使工会活动更加丰富多彩，不断增强全处员工的的向心力，凝聚力；四是要关心、关爱职工，分工会要切实做好关心职工的学习、工作和生活，千方百计为职工办好事、办实事，帮助职工解决实际困难，积极化解职工中的矛盾，做好职工稳定工作，全心全意为职工服务，做职工的贴心人。

三、甘于奉献，发扬“四种精神”。即：一是要发扬求真务实的精神，要想实招、办实事；二是要发扬开拓创新的精神，不断加强学习，提高工作能力，与时俱进，积极探索，创造性地开展工作；三是要发扬甘当配角的精神，处处以公司“三保一树”工作为重，不计较个人名利得失；四是要发扬团结协作的精神，各工会小组之间、各站队及服务区直接，以及管理处科室之间团结协作，群策群力，共同做好攀枝花管理处各项工作，同时更要一如既往地严格按照《工会法》有关规定，切实尊重广大职工利益，维护工会民主集中制度，积极、大胆开展工作，为公司及攀枝花管理处营运收费事业的进一步发展做出更大的贡献。

会上，攀枝花管理处党支部书记、处长钟卫权同志向全体职工代表普及工会法的形成立项历程、立法宗旨、企业工会基本任务等知识，并对新一届分工会委员会提出要求：一、深刻认识新形势下加强基层工会建设的重要意义、指导思想和目标要求；加强新形势下基层工会建设，以职工满意为标准，突出服务职工，突出问题导向，突出改革创新、着力加强基层服务型工会建设。二、不断加强基层工会组织建设，一是加强工会干部队伍建设；二是加强会员发展和会籍管理工作，最大限度把广大职工组织到工会中来；三是深刻认识新形势下工会建设的主要作用、主要方法和措施；四是不断加强基层工会建设的组织领导；五是要不断加强基层分工会建设，顺应时代要求，适应社会变化，创造科学有效的工作方法，让职工群众真正感受到工会是职工之家，工会干部是最可信赖的“娘家人”，团结广大职工以饱满热情为川高转型高速公路生活方式服务型企业贡献出做大的力量。大会在国际歌的奏唱声中圆满结束。